上海体育职业学院在局系统公开选拔四名中层干部的公告
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为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，促进优秀人才脱颖而出，根据《党政领导干部选拔条例》和《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》等规定，经上海体育职业学院党委决定，在市体育局系统公开选拔学院机关四名中层领导干部。现将有关事项公告如下：
一、公开选拔的原则
公开选拔工作，坚持公开、公平、竞争、择优原则。
二、公开选拨职位的主要职责
1、学院财务处主任（副处级）。本职位主要职责：负责学院的财务管理、会计核算及会计监督；依据国家财经法规，制定适合学院具体情况和实际需要的院内会计制度；参与学院重大经济合同的制定；组织编制学院财务收支综合预算和经费分配方案；掌握财务预决算执行情况；完成院党委和院长交办的其他工作。
2、学院财务处副主任（专业技术岗位）。本职位主要职责：参与学院各类财务管理办法的制定；协助财务处主任做好收支预算，合理、高效使用资金；审核会计凭证和各类会计报表；编制各种专项经费结算表；认真做好消耗性经费的控制，严格要求在预算指标内支付。
3、总务处副主任（正科级）。本职位主要职责：参与总务处各类管理办法的制定、修改和完善；协助总务处主任做好总务处各项日常行政管理工作；负责总务处内部文件、信函、处理工作；分管总务处生活管理科工作；负责学院各项政府采购工作；指导总务处文员做好总务处各类资料的整理、保管、归档工作。
4、体育医院副院长（正科级）。本职位主要职责：参与体育医院发展规划和工作计划；协助体育医院院长制定、修改和完善体育医院各类管理制度；协助体育医院院长做好各项日常行政和业务管理；负责学院医疗保险工作；负责体育医院门诊日常行政管理工作，定期了解、指导、检查、考核门诊各科室工作情况；负责医疗行业行政管理、卫生监督、疾病防控等部门定期来体育医院的检查和监督工作，并做好相关预案。
三、公开选拔职位的主要条件
公开选拔职位除具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件外，还应符合以下职位条件的市体育局系统内事业编制的人员均可报名。
1、财务处主任职位：年龄50周岁以下；中共党员，有大专（含）以上学历；在正科级或相当职级岗位工作满三年以上；有财务工作经历或助理会计师以上职称，有一定的行政管理经验和较强的财务管理能力。
2、财务处副主任职位：年龄45周岁以下；大专（含）以上学历；在财务岗位工作满8年以上，有会计师职称；有一定的财务管理经历和能力。
3、总务处副主任职位：年龄45周岁以下；大专（含）以上学历；在副科级岗位工作满三年以上；有一定的后勤管理经历和能力；有工程、统计类专业技术职称的在同等条件下优先考虑。
4、体育医院职位：年龄50周岁以下；本科（含）以上学历；在副科级岗位工作满三年以上；有一定的行政管理工作能力；有临床医学、医学管理等相关专业、中级（含中级）以上专业技术职称的在相同条件下优先考虑。
四、公开选拔程序
公开选拔工作分为报名、资格审查、笔试面试、组织考察、决定任用等阶段。
1、报名时间：报名时间为2011年10月1日至10月12日，报名人员将个人简历通过电子邮件发到yang_ggxl@live.cn邮箱，联系电话：64777264，联系人：杨广贵）。
2、资格审查：按照干部管理权限，由院党办对报名人员进行资格审查。报考人员必须如实填写个人信息，提供真实材料，凡是弄虚作假者，一经查实，即取消参加公开选拔资格。
3、组织考试：考试分笔试和面试。根据笔试成绩，每个职位前5名为面试入围人员。笔试成绩与面试成绩分别按40%和60%比例加权计算总成绩，每个职位取前3名确定为考察对象。
笔试、面试时间、地点另行通知。
4、考察任用：考察对象的考察由院党办负责。根据考察情况，提出拟任职建议人选，报请院党委研究决定。如无合适人选，该职位可空缺。
5、决定任用：按照干部管理权限和有关规定，履行任职程序。对拟任职人选进行任职前公示。公示后未发现问题的，履行任职手续。
对决定的任用人员，按照有关规定实行试用期。
上海市体育局
2011年9月30日